الأوقاف تستعد لتعيين 32 من ذوي الهمم أئمة وخطباء.. برنامج تدريبي تمهيدًا لتسليمهم العمل

أعلنت وزارة الأوقاف تنظيم برنامج تدريبي للمرشحين للتعاقد بوظيفة إمام وخطيب ومدرس من ذوي الهمم، وذلك بالتعاون مع الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، في إطار الاستعداد لاستكمال إجراءات التعاقد وتسليم المرشحين مهام عملهم.

وأوضحت الوزارة أن البرنامج التدريبي يستهدف 32 مرشحًا من ذوي الهمم، من المرشحين للتعاقد ضمن دفعة الإمام حسن العطار، وذلك تحت رعاية الدكتور أسامة الأزهري، وزير الأوقاف.

ويأتي تنظيم البرنامج التدريبي في إطار حرص الوزارة على إعداد المرشحين قبل مباشرة مهامهم الوظيفية، بما يضمن تأهيلهم بالشكل المناسب للقيام بواجباتهم الدعوية والتعليمية، والاضطلاع بالمهام الموكلة إليهم بكفاءة.

ومن المقرر أن تنطلق فعاليات البرنامج التدريبي يوم الإثنين الموافق 14 سبتمبر 2026، في تمام الساعة التاسعة صباحًا، بمقر الإدارة العامة للجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.

ويقع مقر انعقاد البرنامج التدريبي عند تقاطع شارع سالم سالم مع شارع عبد العظيم راشد، أمام جوازات العجوزة، حيث يتعين على جميع المرشحين الالتزام بالحضور في الموعد المحدد والمشاركة في فعاليات البرنامج وفقًا للجدول التدريبي المقرر.

وفي إطار حرص وزارة الأوقاف على تيسير مشاركة المرشحين من ذوي الهمم، أعلنت الوزارة توفير أماكن للإقامة طوال مدة التدريب، وذلك في استراحة أكاديمية الأوقاف بمدينة السادس من أكتوبر.

وتأتي هذه الخطوة بهدف توفير بيئة مناسبة للمرشحين خلال فترة التدريب، وتخفيف الأعباء المتعلقة بالإقامة والتنقل، بما يساعدهم على الانتظام في حضور فعاليات البرنامج والاستفادة الكاملة من محتواه التدريبي.

كما وفرت وزارة الأوقاف وسيلة مواصلات لنقل المرشحين من مقر الإقامة إلى مقر التدريب والعودة مرة أخرى، بما ييسر عملية انتقالهم طوال فترة انعقاد البرنامج.

وأكدت الوزارة أن توفير الإقامة ووسائل الانتقال يأتي في إطار اتخاذ الترتيبات اللازمة لضمان مشاركة المرشحين من ذوي الهمم بصورة ميسرة، وتمكينهم من الانتظام في البرنامج التدريبي دون أن تمثل مشكلات الإقامة أو الانتقال عائقًا أمام مشاركتهم.

الأوقاف تؤكد دعم وتمكين ذوي الهمم

وشددت وزارة الأوقاف على حرصها على تيسير مشاركة المرشحين من ذوي الهمم في مختلف البرامج التدريبية، والعمل على توفير سبل الدعم اللازمة لهم، وفي مقدمتها الإقامة ووسائل الانتقال، بما يعينهم على الاستفادة من البرامج التدريبية والاستعداد الجيد لمباشرة مهامهم الوظيفية.

وأشارت الوزارة إلى أن تأهيل المرشحين قبل تسلمهم العمل يمثل خطوة مهمة في إعداد الكوادر الدعوية، خاصة أن وظيفة الإمام والخطيب والمدرس تتطلب امتلاك قدر مناسب من التأهيل العلمي والمهني والقدرة على أداء المهام المنوطة بالوظيفة على الوجه الأمثل.

ويأتي البرنامج التدريبي باعتباره مرحلة تمهيدية تسبق التعاقد مع المرشحين وتسليمهم العمل، بما يتيح لهم التعرف على طبيعة المهام الوظيفية والاستعداد لمباشرة مسؤولياتهم عقب استكمال الإجراءات المطلوبة.

وأكدت الوزارة من خلال هذا البرنامج أهمية الاستثمار في العنصر البشري، ورفع كفاءة المرشحين، إلى جانب توفير التيسيرات اللازمة أمام الأشخاص من ذوي الهمم بما يدعم دمجهم في سوق العمل وتمكينهم من أداء أدوارهم الوظيفية بصورة فعالة.

اقرأ أيضًا.. مواجهة دبلوماسية تتصاعد.. بريطانيا تهاجم المستوطنين وإسرائيل ترد بإغلاق قنصليتها في القدس