شيخ الأزهر يبحث مع "التنظيم والإدارة" آليات تعيين 40 ألف معلم

استقبل فضيلة الإمام الأكبر أ.د. أحمد الطيب، شيخ الأزهر الشريف، المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، لمناقشة سبل تعزيز التعاون بين الأزهر الشريف والجهاز، وسدّ العجز في القطاعات المختلفة، وفي مقدمتها قطاع التعليم، إلى جانب تطوير آليات التوظيف في المؤسسة الأزهرية.

وأكد فضيلة الإمام الأكبر خلال اللقاء أن الأزهر يضع التعليم في مقدمة أولوياته، ويحرص على اختيار أفضل الكفاءات القادرة على بناء أجيالٍ تتبنّى رسالة الوسطية والاعتدال، مشيرًا إلى أن التعليم الأزهري ليس مجرد تلقين للمعلومات، بل هو رسالة تربوية متكاملة تُعنى بغرس القيم الإنسانية، ونشر ثقافة التعايش والتسامح، من خلال منهج علمي وفكري يعلي من شأن العقل، ويستند إلى تراث راسخ من العلوم والمعارف.

من جانبه، استعرض المهندس حاتم نبيل مستجدات الإعلان عن تعيين 40 ألف معلّم أزهري على مدار أربع سنوات، موضحًا أن المرحلة الأولى شملت طرح 10 آلاف وظيفة في تخصّصَي رياض الأطفال والرياضيات، منها 5500 وظيفة لمعلمي رياض الأطفال و4500 لمعلمي الرياضيات.

وأشار إلى أن عدد المتقدمين لوظائف رياض الأطفال بلغ 44 ألف متقدم، بينما تقدَّم نحو 20 ألفًا لوظائف الرياضيات، ويجري حاليًا فحص الأوراق بدقة تمهيدًا لانطلاق الاختبارات التخصصية في نوفمبر المقبل.

وأوضح رئيس الجهاز أن المرحلة الثانية ستتضمن طرح 10 آلاف وظيفة جديدة في تخصّصات: القرآن الكريم، المواد الشرعية، والحاسب الآلي، على أن يُفتح باب التقديم فور الانتهاء من اختبارات المرحلة الأولى، يليها المرحلتان الثالثة والرابعة تباعًا.

كما تناول اللقاء مناقشة التصور الجديد للهيكل الإداري للأزهر الشريف، والذي أُعِدّ ليتماشى مع التطورات والتوسعات الأخيرة في الهيئات والقطاعات المستحدثة، إلى جانب مناقشة سبل سد العجز في القطاعات الهندسية والمالية والإدارية، وتلبية احتياجات العمل في مختلف قطاعات المؤسسة الأزهرية.